Как работает «Фабрика офисных процессов» нацпроекта «Производительность труда»

Национальный проект «Производительность труда» реализуется в Белгородской области с 2018 года. Оператором нацпроекта в регионе является Региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК), созданный в октябре 2018 года по методологии Федерального центра компетенций.

Основная цель деятельности РЦК – адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях-участниках нацпроекта, реализующих проекты под региональным управлением. Одним из важных направлений поддержки является обучение сотрудников предприятий инструментам повышения производительности труда, которое осуществляется тренерами РЦК.

В перечень программы обучения входит более 10 тренингов, в том числе «Фабрика офисных процессов», запущенная в ноябре 2021 года.

Для любой компании, неважно, чем эта компания занимается – оптимизировать вспомогательные процессы тоже является значительно важным элементом в повышении производительности труда. Сотрудники смогут реализовать проекты, не только в основном производстве, но и на своём рабочем месте, то есть в каких-то офисных процессах,

– рассказал о пользе занятий директор РЦК Белгородской области Дмитрий Попов.

За один день участники «фабрики» проживают целых три рабочих месяца. Здесь это раунды. В течение каждого необходимо подготовить пять договоров на поставку материалов себестоимостью не более 100 тысяч рублей. При этом предприятие должно получить прибыль свыше полутора миллионов. Тренинг на базе РЦК – на этот раз проводили для сотрудников Белгородского хладокомбината. В нацпроекте «Производительность труда» хладокомбинат с 2020 года. Стремится улучшить все показатели. Новые знания активно внедряют на предприятии. От этого напрямую зависит выработка.

После подобных тренингов, когда делаешь это, пропуская все через свои руки, когда видишь свою работу, видишь работу своих сотрудников – как это правильно сказать, «не замылен глаз». Вот, и уже просто применить это на своём производстве. Уже смотришь на это немножечко со стороны, оцениваешь какие-то мелкие, может быть, детали,

– поделилась впечатлением после прохождения тренинга старший мастер Белгородского хладокомбината Елена Землянская.

В 2018 году, когда национальный проект только начинался, РЦК специализировался именно на оптимизации ПРОИЗВОДСТВА. Когда же среди участников появились компании, занимающиеся торговлей, логистикой, транспортом, возникла необходимость улучшать и другие показатели – в частности, касающиеся офисных процессов. РЦК уделяет внимание подготовке экспертов по всем направлениям. Руководители проекта помогают разобраться с проблемами во всех процессах предприятия.

Предприятия, желающию принять участие в национальном проекте «Производительность труда», могут подать заявку на официальном сайте нацпроекта и пройти отбор.

Реклама, ФЦК